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設備保全の求人・派遣・転職について
設備保全に関する資格は機械保全職種（特級、1級、２級、３級）、エネルギー管理士、ファシリティマネージャー、電気工事士（第1種、第2種）、電気主任技術者（第1種、第2種、第3種）、衛生工学衛生管理者、衛生管理者（第1種、第2種）、公害防止管理者、公害防止主任管理者、特別管理産業廃棄物管理責任者、防火管理者（甲種、乙種）、自主保全士などがあります。これらの資格を取得していなければ設備保全関連の会社に就職できないというわけではありませんが、資格を有していれば優遇されるのが普通であり、転職の際にも有利となります。就職後に専門的知識を得、資格を取得ながらキャリアアップを図るというケースも度々見られます。
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設備保全の仕事
設備保全の仕事としては、工場に置いてある機械などのメンテナンスを行い、故障や不具合を予防し作業がスムーズに流れるようにすることが主となります。就職先としては設備保全会社やビル管理会社などが挙げられます。具体的な仕事内容は、メンテナンス計画を作成し、機械の日常点検や定期点検、消耗部品の取り替え、点検履歴簿の作成、異常が起こった場合の対応などを行います。点検を怠ると、機械が故障してしまうのはもちろん、命に関わるような重大な事故を引き起こしかねないので、設備保全には責任感や注意力、観察力などが求められます。さらに、新しい機械設備の導入にも対応できるだけの能力が求められます。新しい技術を学ぶことが苦にならないこと、他の技術者や関係者との円滑なコミュニケーションが取れる力も大切です。
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設備保全の平均年収や相場
設備保全の月収は16万円から26万円というのが一般的です。中には月収50万円以上、年収にして400万円から1200万円というケースもあるようですが、ごく一部での待遇となります。アルバイトや派遣で設備保全の仕事を行う場合の時給は、1000円から1500円あたりが相場と言えるでしょう。設備保全関係の資格だけではなく、施工管理の資格を取得していると給料や資格手当てを期待することができますが、未経験者も歓迎している企業では、研修期間の時給が750円──というように、最低保証賃金ラインの場合もあります。給与アップを図るためには大手の設備保全会社に転職するか、あるいは電気系統の設備保全を請け負っている会社へ就職するというのも効果的でしょう。中には派遣で時給2000円と、設備保全の中でも高めの給与設をしている企業も見られます
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設備保全の将来性
設備保全の人材は様々なシーンにおいて幅広く求められています。特に製造工場などにおいては大型の機械設備が備えられているのが普通であるため、機械のメンテナンス、修理、消耗部品の交換は安全を確保する意味でも必須となります。中にはオペレーターが直接メンテナンスや保守も請け負う場合もありますが、専門の設備保全会社に一括して保全を任せるという企業も多く存在します。また、ビルなどの高層建築物ならば必ずついているエレベーターも、安全を保障するために保守点検を行うことが義務付けられています。もちろん点検を行うのは設備保全会社です。設備保全の需要は非常に高く幅広く活躍できるため、比較的安定した職種であると言えるでしょう。
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